Правительственная комиссия одобрила: судам разрешат нанимать студентов‑юристов и специалистов со средним образованием

Что предлагают

Правительственная комиссия по законопроектной деятельности поддержала инициативу Верховного суда о смягчении требований к образованию для ряда должностей в аппарате судов. Новые правила позволят принимать на работу студентов юридических вузов и специалистов со средним профессиональным юридическим образованием в качестве секретарей судебных заседаний, консультантов, главных и ведущих специалистов, а также сотрудников аппаратов кассационных, апелляционных, арбитражных и других судов.

Зачем это делают

Заместитель генпрокурора отметил, что смягчение требований должно помочь сократить кадровый дефицит и повысить привлекательность профессии для молодежи. Ожидается, что нововведение расширит круг претендентов на соответствующие должности и поможет восполнить нехватку сотрудников в аппаратах судов.

Проблемы на местах

По словам старшего юриста практики трудового права Софии Жидких, в аппаратах судов, особенно общей юрисдикции, остро ощущается дефицит кадров. Наибольшая нехватка наблюдается среди секретарей судебных заседаний, делопроизводителей и помощников судей; нередко один сотрудник обеспечивает работу нескольких судей, что сказывается на сроках подготовки актов и организации делопроизводства.

Опасения и рекомендации экспертов

Адвокат Владислав Ватаманюк указывает, что секретарь должен владеть основными правовыми дисциплинами, чтобы понимать процессуальные действия; многие из таких дисциплин изучаются только на старших курсах. Он подчёркивает, что вопросы жизни, здоровья, имущества и прав граждан должны решать специалисты с высшим юридическим образованием.

Руководитель практики образовательного права Мария Асманская предупреждает, что изменения могут привести к притоку временных сотрудников: после набора опыта они будут уходить в организации с более высокой оплатой и понятной карьерой. По её мнению, одной корректировки требований недостаточно — необходимо одновременно работать над условиями труда, мотивацией и карьерной траекторией сотрудников аппарата суда.